Технический писатель (Iaas для B2B, B2G)

• Писать понятную и доступную техническую документацию по разворачиванию, конфигурированию и мониторингу платформы;
• Разрабатывать внутреннюю документацию для службы поддержки и прочих подразделений компании;
• Участвовать в разработке проектной документации вместе с командой;
• Составлять сценарии работы, которые помогут читателям решать прикладные задачи;
• Поддерживать материалы в актуальном состоянии;
• Следить за грамотностью в текстах;
• Разбираться в работе технологически сложного и интересного продукта;
• Плотно взаимодействовать с командой сервиса, давать обратную связь на документируемую платформу.

• Грамотность;
• Умение излагать свои мысли коротко и ясно;
• Знание стандартов оформления документации;
• Опыт подготовки инструкций для разработчиков;
• Умение работать с ЦА — понимать, почему это важно, адаптировать материалы и стиль под круг читателей;
• Знание английского на уровне чтения профессиональной литературы.

Будет плюсом

• Опыт подготовки пользовательской и технической документации для инфраструктурных продуктов;
• Опыт подготовки маркетинговых продуктовых материалов (статьи, презентации, тексты);
• Знание языков облегченной разметки;
• Опыт работы с системами контроля версий;
• Понимание подхода docs-as-code.

• Оформление в соответствии с трудовым законодательством РФ;

• Конкурентный уровень дохода (оклад + годовой бонус);
• ДМС со стоматологией и возможностью подключения к программе своих детей и родственников;
• Прозрачная система мотивации, которая позволяет влиять на уровень дохода;
• Работа в команде профессионалов;
• Участие в создании инновационных продуктов;
• Гибкое начало рабочего дня, пятница - сокращённый рабочий день;
• Возможность работать удаленно;
• Офис в центре Москвы;
• Корпоративная мобильная связь;
• Льготная программа ипотечного и потребительского кредитования.

Ещё у нас:

• Возможность вертикального и горизонтального роста;
• Бонусные программы от компаний партнёров;
• Возможность получения бонуса за закрытие вакансии по вашей рекомендации;
• Материальная помощь при рождении детей и др. семейных обстоятельствах;
• Обучение в Корпоративном университете;
• Участие в профильных конференциях в качестве спикера или слушателя;
• Корпоративная жизнь: спортивные комьюнити, клубы по интересам (настолки, интеллектуальные игры;
• Обучение и развитие в компании.